Сейчас я в intro-программе в Тронхейме и ищу host company для Arbeidstrening (work placement) через NAV.
Какие задачи ваша компания решает прямо сейчас? Если в списке — продуктовая поставка, операции или AI-инструменты, давайте поговорим.
Кто я в одной строке
AI Integration Architect & Product Owner с 10+ годами на стыке операций, IT-архитектуры и AI. Смотрю на продукт и процессы с трёх сторон: клиент · команда · владелец. Флагман: VEI — демо и pitch на той странице.
Почему Arbeidstrening — win-win для компании
- NAV покрывает placement — для компании это обычно без затрат на зарплату в период практики (детали — с вашим NAV advisor).
- Вы получаете человека, который может помочь с аудитом процессов, tech / product-проектами и AI-инструментами, снимающими рутину.
- Можно проверить fit до разговора о long-term найме — низкий финансовый риск, сильный сигнал обучения.
Я координирую с моим NAV advisor, чтобы бумаги были чистыми с обеих сторон.
Чем могу быть полезен в первые недели
Примеры полезных slices (выбираем под ваш backlog):
- Разобрать болезненный workflow и предложить leaner-модель.
- Собрать или отгрузить небольшой AI / automation-пилот (ассистенты, документные потоки, внутренние инструменты).
- Привычки Product Ownership: ясный backlog, нарратив для стейкхолдеров, ритм поставки.
- Лёгкие цифровые системы (WordPress / process tooling), когда скорость важнее тяжёлых фреймворков.
Как начать
Короткий кофе в Тронхейме (или видеозвонок) достаточно. Принесите одну реальную задачу. Честно скажу, могу ли помочь в рамке Arbeidstrening — и подключим NAV, когда это уместно.
Напишите: контакт · для работодателей предпочтителен LinkedIn.
FAQ
Что такое Arbeidstrening?
Схема NAV work placement: host company принимает человека на практику и взаимную оценку, NAV участвует в финансировании/админ-части. Точные условия зависят от кейса — ваши и мой advisors согласуют детали.
Вы открыты только к Arbeidstrening?
Нет. Full-time и контракт Product Owner / AI integration в Тронхейме (и сильный remote) — долгосрочная цель. Arbeidstrening — практический мост, пока я в intro-программе.
Нужна ли большая tech-команда, чтобы быть host?
Не обязательно. SME и продуктовые команды с реальным process/delivery friction — хороший fit, если есть понятный контакт и конкретная задача.